Au fur et à mesure que la fin d’année approche, nous sommes nombreux à nous réjouir de pouvoir mettre 2020 derrière nous. L’année dont nous pensions qu’elle allait introduire une nouvelle décennie en grande pompe a plutôt porté un coup dur à notre moral, aux structures sociales et, bien sûr, au travail dans le secteur caritatif.
On ne peut nier le fait que la COVID 19 a engendré des défis importants pour les conseils d’administration des organismes caritatifs et sans but lucratif. L’adaptation à la pandémie a été la grande priorité en 2020, mais beaucoup d’autres sujets, en lien ou non avec la COVID 19, ont retenu l’attention des conseils d’administration cette année : gestion du risque, diversité et inclusion, équipes agiles et bien d’autres encore.
Cela fait quelques années déjà qu’Imagine Canada s’est prononcé au sujet de ces inévitables listes qui tentent de comparer la performance de divers organismes caritatifs. Nous avons donc pensé que le moment était venu d’aborder de nouveau la question des classements annuels cette année, étant donné que la pandémie mondiale de COVID 19 a eu pour effet de hausser les enjeux en ce qui concerne les dons des fêtes.
There are countless stories about thriving nonprofits who rely solely on a large government grant each year. They do amazing work and help hundreds in their communities, but a shift in political leadership, for example, could lead to a cancellation of their grant. Programs can then shut down and the organization struggles to stay afloat.
Le 10 novembre 2020, Imagine Canada a réuni plus de 30 organismes de bienfaisance et sans but lucratif pour parler des améliorations à apporter aux mesures d’aide fédérales liées à la COVID-19 et des ressources et des initiatives qui permettraient à un plus grand nombre d’organismes d’accéder à une aide indispensable. Voici ce que les participants nous ont dit.
Au cours de l’année dernière, les conseils d’administration ont réalisé que les réunions virtuelles n'étaient finalement pas si mal. En fait, le format virtuel comporte un certain nombre d’avantages. On constate un taux de présence plus élevé, des coûts réduits, ainsi que l’occasion d'accroître la diversité au sein des conseils d'administration. Il semble que les réunions virtuelles vont faire partie intégrante du cycle permanent de réunions de votre conseil d’administration. Adopter ces dix pratiques exemplaires peut contribuer à une expérience plus positive.
February 22, 2021
Suanne Miedema (auteure invitée)
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